부산지역 노동 연대 조직인 부산노동포럼이 부산항만공사에 정부와 부산시 정책에 발맞춰 정규직 중심의 청년 일자리를 확대하고, 항만 보안을 강화해야 한다고 요구했다. 부산노동포럼(위원장 이명원)은 22일 오전 부산시의회에서 기자회견을 열고 "부산이 크루즈 관광 호황기를 맞아 정규직 인력 채용을 통해 지역경제 활성화와 공공일자리 창출이라는 목표를 달성할 기회가 왔는데도 부산항만공사는 이를 외면하고 있다"며 "대통령이 지시한 인력·시설·장비 전면 보강과 부산시의 공공기관 양질의 일자리 확대 정책에도 역행하고 있다"고 비판했다. 부산은 중·일 갈등으로 일본으로 향하던 중국 크루즈 선박들이 부산으로 방향을 돌리면서 여객 수요가 증가하고 있다. 부산항만공사 분석에 따르면 중국발 크루즈는 지난해 8항차(4만명)에서 올해 165항차(45만명), 내년에는 222항차(52만명)로 늘어날 전망이다. 이에 부산항만공사는 2030년까지 크루즈 관광객 100만명 유치를 목표로 시설과 인력, 장비를 확충하고 있다. 에어돔 형태의 가설 터미널을 설치하고 계약직을 채용할 방침이다. 포럼은 현재도 인력이 부족한 상황에서 대규모 정규직 채용이 필요하지만 부산항만공사가 적극적으로 나서지 않고 있다고 지적했다. 올해 6월 국민권익위원회의 항만 보안체계 정비방안에 따르면 부산항 보안인력인 청원경찰은 하루 평균 51명이 부족한 것으로 나타났다. 가설 터미널 설치와 엑스레이 검색기 추가 도입이 이뤄지면 필요한 인력은 더욱 늘어날 수밖에 없다. 인력이 부족할 경우 항만 보안에 공백이 생길 수 있다는 우려도 제기했다. 무료충전바다이야기 포럼은 "최소 100명 이상의 인력이 추가로 필요하지만 이를 외면하고 있다"고 주장했다. 포럼은 부산항만공사가 태도를 바꿔 인력 확충에 적극 나서야 한다고 촉구했다. 현재 19개 근무지 가운데 3개 근무지에서만 시행 중인 4조 2교대제를 전면 도입하면 150~200명의 공공부문 일자리를 추가로 창출할 수 있다는 설명이다. 포럼은 "보안 인력 부족을 해결하고 지역 청년들에게 안정적인 일자리를 제공하기 위해 부산항만공사의 전향적인 태도 변화와 인력 확충 계획이 시급하다"며 "정부와 부산시, 지역사회가 한뜻으로 크루즈 산업 육성에 힘을 쏟고 있는 만큼 부산항만공사도 정책 기조에 발맞춘 정규직 인력 증원과 체계적인 보안 시스템 확충에 나서야 한다"고 강조했다. eight: 700